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六ろく

六ろく

103万の壁にばかりフォーカスされた意見が散見されるけど

・130万以上稼ぐと社会保険料が発生してそんなに得しない

・付随して103万の壁に悩んでる層はどこなのか考えると子育て中の方とか、他の事と兼業してるからがいるイメージなので働く時間が劇的に変わるわけじゃない気がする。そうするとやっぱり年収20万〜多くて40万アップ程度の働き方で手取りがそんなに大きく変わらなくて、収入より労働時間の方が増える。

・さらに付随して103万の壁で悩む人達の層での需要を考えるとどこが必要として雇ってくれるのか、よく見えない。福祉、工場、地域内の運送、中小企業のスーパーとか接客業?
AI化もどんどん進んでいるからなくなる仕事も増えるし、現状として需要が増える分、安く買い叩かれる可能性がある=やっぱり労働時間が増えるだけのようにみえる

・累進課税を見直すと言っても国民民主は軍拡賛成、消費税増税も自民と連立でおそらく賛成、法人税も下げたまま据え置き、内部留保が貯まりまくったまま放置(なお、その内部留保は社員への還元はなし)

→財源不明、耳障りのいいこと言って騙された人多数、てイメージなんだけど、違うの?

私は法的に
①時給1500円を最低ラインとして

②実働7時間を新しく定めてもらう事で
8時間働かないと得られなかった給与額を7時間で得られるようにする→その時間を家庭の時間やスキルアップの時間にしてもらい夫婦での子育て時間の確保をしやすくする

③スキルアップ→キャリアアップで所得も増やし職業の選択枠も増やす、優秀な人材が増える事で企業としての力もつく

④さらに累進課税より先に、逆進課税になってしまっている、消費税を下げて消費を促し経済を回す

⑤その上で経済低迷に歯止めができたら、今度は無駄な軍拡費を削減、政党助成金の明確化で税金の無駄遣いを減らし、累進課税の見直しに充当する

なお、
※「大手じゃないと時給なんて上げられない!財源は?」という意見に対しては、大手企業が溜め込んだ内部留保から毎年2%を徴収(ざっと計算だと10兆円の財源確保)を中小企業の給与アップの補助金として考えてる。
※ 手取りを上げさせる仕組みは、下がり続けていた法人税を上げて、税金対策で給与に回させるのでは

ていう共産党が出してる案が堅実で長期的にみても安定して回復していける気がするんだけど。
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コメント

六ろく

六ろく 投稿者

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コメントいただいた方には時間かけても返していくのでお待ちを〜 あ、でもあんまり増えすぎても返しきれないからどこかで切ります。ごめん。

返信 ピン留め
50代チビデブ禿無職

50代チビデブ禿無職

14 GRAVITY

結論から言うと主さんの主張は単に労働を減らして給料を増やせというわがままにしか聞こえません。 給料は成果とセットであるべきで、政策でどうこうするものではないというベースで私は考えます。また、仕事をしているとスキルアップできないという意見に見えますが、実働に勝るスキルアップはないという考えもあります。 103万の壁がリフトされればほぼ全世帯が減税にはつながるはずです。

返信
六ろく
六ろく
他の方には後ほど返答をするとして少し聞きずてならないご意見でしたので返答させていただきますね。 まず、労働を減らして給料を増やしたいというのは日本だけでなく今先進国と言われている国で注目されている課題なので、それをわがままと考えることこそ若者を苦しめている考えです。 給料と成果はセットであるべきですが、長時間労働をする=成果・結果と考えるのはよくないかと。 問題点は103万の壁を気にかけることが悪いと言っているのではなく、103万の壁を撤廃することに伴う様々な経済政策においてに土壌の整備や財源の辻褄についてを本投稿に書いたつもりですよ。
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なしごれん

なしごれん

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初めまして、私の個人的意見を書かせていただきます。103万円の壁についですが、確かに学生や主婦が178万円まで働けることによること以外にも控除の拡大による収入アップもあります。 また去年韓国が最低時給を大幅に上げたことによる倒産や103万円の壁についての共産党、立憲民主党などは明言がないので働ける時間が短くなり、最低時給上昇に伴うインフレにより貧困層の拡大がありました。このことから時給1500円は時間をかけて徐々にやる方が建設的だと言うことがわかります。また、財源については国債発行や社会福祉の値上げなどで十分足りると感じます。 入らなかったので続きは下に書きます↓

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なしごれん
なしごれん
消費税に関しては同意いたします。限定的な減税で経済の活性が見込めると思います。 内部留保税に関してはある程度の議論が必要だと感じます。2%とってしまうと負担額が大きくなりすぎてしまう為、賃金未払いや倒産国内撤退するリスクが大きくなる為もう少し小さな規模でやるのが建設的だと感じます。
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無

5 GRAVITY

実際に韓国がやって、大量の失業者を生み出しました。 新自由主義経済の国で賃金設定は本来自由で、最低賃金を釣り上げるのは市場原理を歪め経済活動を停滞させる要因になります。 ミクロ経済においての最低賃金引き上げは損益分岐点が変わるだけと言えるが、マクロ経済で見た場合の失業率は確実に上がり、経済全体としての収益構造は確実に歪みます。

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六ろく
六ろく
その韓国の失敗した原因が、中小企業への支援対策を疎かにしたからだと私は思います。 なので、共産党の言う無駄に溜まった法人税を国の力で一部、強制的に回収して中小支援に充てる、というのはやる価値があると思ってます。
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nbd

nbd

4 GRAVITY

うーん まー確かに「103万の壁」とワードからしてあたかも働きたいが課税対象になるから働けない働いたら税金でマイナス!みたいな人らを救うみたいに聞こえた場合は社保費かかるし手放しではない。でも本当のボリューム層は200〜350万とかで給付型より恒久的に控除額が上がるリーマンの方が恩恵は高い気がします。公約では(基礎控除を含む)所得控除、扶養控除の枠を引き上げ(実質減税)なのでと思います。そもそも最低賃金を1500円にした場合に働く時間が短くなる!何故なら「103万の壁」っていう付随だった気がする。メインは最低賃金1500円なのかも

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六ろく
六ろく
その最低賃金1500円に焦点を当てても、共産党はそれをどう賄うかの財源案もセットで出しているのに対して、国民民主は曖昧なんですよね。そもそもの話なのですが国民民主は手取りアップの基準を明確に示しておらず1500円という明確な金額の提示は共産党と立憲だけなのです。では、どこで民民は手取りアップなのか?という疑問点の中、生きやすい環境も整っていないのに尊厳死という制度の提案をし始めたから「おい!」てなるのは必然かなと🤔💦 200〜350万の層でも厚生年金の見直しをセットでしないと所得税や扶養控除だけ見直しても厳しいように感じるのですがどうでしょう? あとは自民連立を決めたからには消費税15%は→
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けい

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超零細

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▲▽ふ

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ええ!???解散してるんだって!!???
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実は僕ら解散してますwwwwwwwww #BreaktheKATTUN
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ねぷさ

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ちや🌻

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あやた

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今シーズンほんとにジャッジに関しては気にならなくなってたけど今日はあかん。
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大方の予想を覆して「元KAT-TUN」ではなく「KAT-TUNでーす」と挨拶する中丸雄一!

あ、でも解散してるのぶっこんだし、2人でまじっすかイジリwww

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ネコニ

ネコニ

理由はよくわからんが、タヌキのイラストがたくさんおすすめに流れてくるのでいい日に違いない
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JOKER @ヘ

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ユビムシのこと知ったら、海の生態系の不思議さにハマっちゃった!あの独特な形状、実物を見てみたいな〜!海の生き物って面白いね!みんなはどんな海の生物が好き?
ユビムシとはどんな生物?
ユビムシは、海に生息する小さな生物で、特にその独特な形状と生態が注目されています。以下にユビムシの特徴をまとめます。 分類: ユビムシは、軟体動物の一種で、特に多毛類に属します。体は細長く、節があり、触手のような構造を持っています。 生息環境: 主に海底に生息し、砂や泥の中に隠れて生活しています。深海から浅瀬まで、さまざまな水深で見られます。 特徴: 体の構造: ユビムシは、体が細長く、節ごとに分かれているため、まるで指のように見えることから「ユビムシ」という名前がついています。 移動方法: 主に水流に乗って移動しますが、時には自らの力で動くこともあります。 食性: プランクトンや有機物を食べることで栄養を摂取します。特に、デトリタス(有機物の分解物)を好む傾向があります。 生態系での役割: ユビムシは、海洋生態系において重要な役割を果たしており、他の生物の食物連鎖の一部として機能しています。 ユビムシはその独特な形状と生態から、海洋生物の中でも特に興味深い存在です。
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