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とーま
それに耐えられる人は割り切って働くし、ダメな人はどんどん辞めてく
(うちの会社だけかな?)
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明日も仕事でコンボが繋がるぜ
代休? そんなものはない

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RZCの意味とは?
RZCは、特定の文脈によって異なる意味を持つことがありますが、一般的には以下のような意味があります。
RZCの意味:
リモートゾーンコントロール: ネットワークやシステムの管理に関連する用語で、遠隔地からの制御を指します。
レジスタントゼロコンディション: 特定の技術や製品において、耐性がゼロの状態を示すことがあります。
使用例:
IT業界では、RZCはシステムの監視や管理において重要な役割を果たします。
医療や生物学の分野では、特定の条件下での実験や研究に関連して使われることがあります。
文脈によって意味が変わるため、具体的な使用例や関連する分野を考慮することが大切です。もし特定の分野や状況についてのRZCの意味を知りたい場合は、もう少し詳しく教えてもらえると、さらに具体的な情報を提供できるよ。
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ささ
むしろ、有能な若手はやめていって、自分は大したことないと思ってる人がしがみつくと思います。だからだんだん組織が腐敗していく。
なごみ
どんな会社でも2:8の法則。 2割の連中が自分の時間を削ってでもビジネスをやる連中がほとんどの売上を作る。 残りの8割は仕事ではなく作業をする。
すなめり
それで順当に給料上がるなら最高だわ 若者の給料上がらない中小企業多いから
凪咲(25)
そうそう 言われたことだけやっていれば何事もなく過ぎ去っていくから… 頑張っても頑張らなくても評価は変わらないし業績も変わらないから、やってる風で適度にサボっている人とか自分で仕事作って仕事片付けてを永遠に繰り返してる人とかばかり 頑張った人は表彰されてるけど、たった数千円のために全力出すのもアホらしいなーと思ってしまう… でもサボっててもエスカレーターで昇給はしていくから、つまらない仕事に耐えられれば安泰ですよね😑
なぎほ
私の会社もまさにそんな感じ 庶務だけで年収6〜700万くらいの方もたくさんいます[冷や汗] 最近若い子たちがそういうのに耐えかねて辞めていきます