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くやたけ
貴方の思った時、その時がビッグチャンス！
さあ私の頭に飛び込ん、あ、胸に飛び込んでおいで〜
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時短の職員が担任になるのは辞めてほしい。
早番遅番で手薄な時はいないし、
残業できないから業務の皺寄せやら保護者対応は
相方（他の職員）が担わなきゃいけない。
その人の働き方を否定してるんじゃなくて、
業務時間内に見合った立ち位置にいてほしい。
お子さんがいる中で、仕事とはいえよその子どもを見ているのは凄いし何より家庭を持っているのは尊敬する。
ただ、それとこれは違うわ。
退職希望者の有休消化が少しずつ出てるのに、、さらに独身者の負担増える。
その上来年度担任希望の人もちらほらいるし。
時短だからどうせ複数担任だし。
そんなの相方が可哀想すぎる。
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