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中小企業だからこそできる働き方や
独自の福利厚生を経営者は探したがいいんかもな

当たり前に人材の流出はコストと
中堅従業員の負担が大きい

流出ありきの経営なら効率に徹しないと
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中小企業だからこそできる働き方や