します しますぅ！！！！！！！！！！！！！

私もそう思う いやむしろ今時のベンチャーで髪の毛指定アリて。ないわ。

いや、なんで黒にせなあかんのじゃ！って話ですよ。 ｲﾝﾅｰｶﾗｰじゃないなら少しくらい明るい色味でもいいでしょうに。 そもそも昨日今日自由にしたわけじゃないのに今更やめてってそりゃ今までの社員は納得できない。 某運送会社のようにストライキだな。

そうなんですよ。 だいたいこっちは転職前から色入ってるわけで、自由じゃない企業なら元々選んでないし。後出しで禁止はずるいですよね。 たしかに「さしみさんはいいけどあなたのそれは駄目です」って言うのはなかなか通用しづらいって話もわかるんですけどね。一律駄目にしたらそりゃラクですけど！！！ インターン生がどうとかってのだって後付けに聞こえるんですよね。印象悪いっつーなら何で私が入社したその月からずっと求人の広告に私をトップで出してるんだって話で🙄

@さしみ ： 今更変更されるのは納得できないし変更するにも自費でどうにかするなんてちょっと無理って伝えましょ。 金出すと言われても自由な条件で就職したのに後から来た小娘に規則変えられるとかそれも納得いかんしインターン生を入れるところからその規則にしてよって代替案も言って詰将棋するのです！

そうですね。ここですんなり折れたくないし、暗くするとかほんとに気分下がるので嫌ですね[疑っている] 幸い(?)今日のお話の最後に社長からの頼みとはいえまだ悩ませて欲しい、って言っておいたので、次回面談でやっぱいやですね‼️って言います[疑っている]

@さしみ ： まずは歩み寄りの提案をして既存の皆さんも気持ちよく過ごせる環境でいられるように頼みましょ 髪色やスタイルに制限されたら既存の皆さんは翌日からどうするんですかって話ですよね 何もかも費用自分持ちなんてさすがに無理ですよ… 良い結果になることを祈ってます[照れる]