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hana 🐦✨✨
「 有給休暇の申請は1ヶ月前で良いです」って、言われたので1ヶ月前にお願いしたら《有給休暇をとるのは言いんだけど、もうチケットとった？
チケット取る前に相談してくれなきゃ。社会人としてどうかな？」と、言われました。
有給休暇は1ヶ月以上前に、そしてチケットを取る前に(飛行機や電車とかかな？)お願いしないといけないんでしょうか？
他の職場では、そんなこと言われたことなかったので知らなかったです…😨
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コメント
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ゆき☆
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さくさ
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ゆーと
MV一緒に見よー
#yutalk
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らーす
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たけの
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くくら
6
久津見
2点差なら5%くらいは可能性あるか？
いやー厳しい試合になっちゃったな
3
ハチス
#リクム夢の日記念2025
9ハヒン
オリックス18-0
他全部0-18
が交流戦の理想やからな(そんなの起こるわけないけど)
ライバルチームは皆負けろ
4
しあさ
自分が何に執着してるか分かっておくのは重要かも
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コブ
こんなのありえない チケット取るかどうかとか何するかなんて、知らせる必要まったくないからなぁ 「そんな事を知らせる義務はないが？」って言い返してもいいぐらい めちゃくちゃ普通にプライバシーの侵害やからな
tomo
業務調整があるのでその人が言っていることもわからなくはないですが、、、そんな義務はないです
Gazami
真面目なことを言うと有給は労働者の権利で、使用者は「ずらしてくれるようにお願いする」ことしかできないので、労働法知ってます？の一言で解決します。
ねむたい
「あはは〜！…え！冗談じゃないんですか！」のレベルです🫠笑 どうしても休めない場合に予定をずらしてもらえるか頼む立場ですよあなたは。って感じですね