パクハラは「パワーハラスメント」の略で、職場や学校などの環境で、権力を持つ人がその立場を利用して他者に対して不当な圧力や嫌がらせを行うことを指します。具体的には以下のような行為が含まれます。 権力の乱用: 上司や先輩が部下や後輩に対して、業務に関係のない私的な要求をすること。 精神的な圧力: 侮辱的な言葉や態度で相手を攻撃し、精神的に追い詰めること。 業務の妨害: 不当な理由で仕事を与えない、または過剰な仕事を押し付けること。 パクハラは、被害者に深刻なストレスや精神的な苦痛を与えるため、社会的にも問題視されています。最近では、企業や学校での対策が求められるようになっています。