なるほど、仕事内容もほんっっとに大事ですよね。 私も電話応対、接客、その他少人数チームは避けたいですね💦

ちなみに就活では特になにもつたえてないです　仕事の特性上なのか周りが空気を読んでくれているのか文字でのやり取りを積極的にしてくださったりと配慮してくださってます　運が良かったかもしれません…

@ゆい ： ゆいさんはプログラマーされてるんですね！すごいです…在宅まで出来るようになれば捗りますね！ 私は今、有償依頼のイラストを描いたりアニメーターとして仕事しています。…とはいえ、フリーランスなりたてですので自活できるレベルの稼ぎはないので、別のパート（会計入力、これも在宅）で補っています💦

@辺境絵描きの愚痴 ： 会計入力のパートなるものがあるんですね…！！！！！！！完全在宅でできるお仕事がほかにもあるんだって知ることができました。 イラストレーター・アニメーターとしてのご活躍、応援しています！ 貴重なお話ありがとうございます！！

記述足りなくて申し訳ないです。 意味的には「手帳が取れない＋発達グレー」です。グレーでも二次障害でうつ病など罹患している方は、そちらで手帳持ってる方とかおられますね。

@辺境絵描きの愚痴 ： ありがとうございます。 では、この場合は「障害者雇用枠には入れない人」みたいなニュアンスですかね でしたら言う必要ないと思いますよ ただし障害者でないなら何かあった時に障害を理由にはできない(当たり前ですが)ので、後出ししたくなりそうなら先出ししておいたほうが自分自身は楽かも！

@リンド ： 正確には「障害者雇用枠に入れない発達グレーの人」ですね（単語や言葉の使い方は、本題ではないのでこの辺りで辞めておきますね）。 そして、ここから本題ですが…手帳という証明がない限り、発達グレーは「そうやって嘘をついているだけの、だらしない奴かもしれない」と雇い主から疑いを持たれる場合もあります。コレが、発達グレーの悩みですね。 しかし、たとえ採用の可能性が下がったとしても……長い目で見ればRINDOさんの言われる通り、先出しが良いかもしれません。

@辺境絵描きの愚痴 ： やはり手帳と診断がごっちゃになってる感じがします。証明したいなら検査結果の紙を見せれば済むのでは……グレーならグレーとそこでわかりますよ

@リンド ： 以下の通り、就労支援サービスを行われているKaienさんのWEBページ引用しますね。 「発達障害「グレーゾーン」とは、発達障害の症状や特性が見られるものの、診断基準をすべて満たしていないために確定診断が出ていない状態を指します。「グレーゾーン」という正式な診断名はなく、発達障害の症状や特性の程度は幅広い傾向があります。」 これは実体験ですが、お医者様からは「傾向がある」と言われるだけなので、診断書は出ませんでした。

@辺境絵描きの愚痴 ： 追記しますね。自立訓練、生活訓練をされているEnn-Lab.さんのWEBサイト「発達障害のグレーゾーンの方は障害者手帳を取得できる？」の項目を引用します。 「障害者手帳を取得するには診断が必要なので、基本的に発達障害のグレーゾーンの方は取得することができません。ただ、発達障害のグレーゾーンの方も、発達障害以外の障害により取得できるパターンもあります。 その一つとして「二次障害」があります。」

@辺境絵描きの愚痴 ： もしかして検査は受けていないのですか？紙を使ったテスト

@リンド ： クリニックにて、WAISを受けております。私の場合ですが、言語理解は平均以上で、知覚推理とワーキングメモリーは平均、処理速度は平均以下でした。 なので、私がもし先に雇用先に証明するとすれば「処理速度が普通の人よりも遅いです」という点にはなりますが… お医者さまが言うには、このくらいの知能のばらつきは、定型発達でもあり得る、との事です。 ではなぜグレーと判断されたのか？というと、知能テストではなく、過去のトラブルや思考のクセをカウンセリングしたところ、ASD傾向が強く出ていたのが理由となります。

@辺境絵描きの愚痴 ： あー、そういう事でしたか そこがわからなかったもので ありがとうございました！

めこさん、すごく丁寧な対応ですね！ 理解のある職場に出会えて羨ましいです✨

かざるさんは、入社後にカミングアウトしたんですね。 苦手な作業について相談できる職場でお仕事できるのが理想的ですよね☺️

そうですね 職場の雰囲気もありますので正直運です笑 合わないと思ったら転職を繰り返すしかないかなと(・・;) 在宅をされてるとのことですので挑戦してみたい仕事が見つかったら追々でもよろしいのではないでしょうか☺️