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ぷでぃんぐ
4月で今の会社に入って2年目になります。
しかし現在気になる求人があります。
その求人は12月末までぽいです。
職歴的には2年会社に勤めてました。という
方がよく見えるよなぁと思いつつ悩んでます。
あまり気にしなくても良いのでしょうか？
それか今気になってる求人を受けつつ、
もし内定合格したら4月まで今の職場で全うし、
次の職場に行くとかの方が良いのでしょうか？
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気になる求人って本当にご縁だと思うので受ける準備始めるといいのかなって思います！職歴的に何年…より何をしてたか…というのが大切みたいですよ！先日退職して今ハロワ通い中で担当さんの受け売りです[泣き笑い]
あじゃ
辞めるなら早めの方がいいよ
白米ちゃん
人事コンサルをしている者です！ 職歴は今のご時世あまり関係ありません！ 新卒で半年で転職される方もたくさんいます。 ですので、お気になさらず応募してみてください🌸 いい結果であることをお祈りしております。 面接など不安なことがあればいつでもご相談ください。
ええる
年数じゃなくて何を得て、ここで何をなせるかを転職先は求めてるのでは
ひつじ
職歴は何年働いたとかは書かないので、数ヵ月の差ならそんなに関係ないと思います。 その会社って合格したら4月から働くってなってるんですか？ それならそれまでに今の会社辞めれば問題がないです。 というか早く辞めすぎると生活できなくなる気が🤔