ルッキングハラスメントの具体例には、以下のようなものがあります。 視線の強要: 誰かが特定の人に対して、無遠慮にじっと見つめる行為。特に、職場や公共の場での不快な視線は、相手に圧力を感じさせることがあります。 身体的な評価: 服装や外見についてのコメントを繰り返し行うこと。例えば、「その服、似合ってるね」といった一見褒め言葉でも、頻繁に行われると相手に不快感を与えることがあります。 性的な暗示: 直接的な言葉や行動で、性的な意図を持って接触すること。例えば、冗談として言ったつもりでも、相手が不快に感じる場合があります。 無視や排除: 特定の人を意図的に無視したり、会話から排除することで、相手に対して心理的な圧力をかける行為。 職場での不適切な行動: 同僚に対して、私的なメッセージを送り続けたり、プライベートな空間に踏み込むこと。 これらの行為は、相手に対して不快感やストレスを与える可能性があり、特に職場や学校などの環境では注意が必要です。