一般企業の仕事場で、責任者から「この期間は、責任者達が選挙に関して外出することが多いから、出来れば有給は取らないで欲しい」とお話受けたのですが、これってアリなの?その時期に休みたい理由が既に入ってるんだけど、どうしたらいいの?勝手に外部の理由で制限されても困る
ズンドコベロンチョ
できればだから、取って良いのよ