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さく@幸せが来た✨
会社の構造上では経営者が上で従業員は下だけど、これはあくまでも構造上の話であって人間の存在としての上下ではない。
ここを勘違いするから、経営者としてちゃんとしなきゃと思う人ほど、頼れなかったり、相談出来なかったり、偉そうにしたりする。
だから、全てを一緒くたにせずに分ける事でその人の良さや素晴らしさを見れるようになる。
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くま
元彼はこっちのことがもう嫌いらしい
別にそれはもう気にしないしどうでもいいけど同じ組織にいる以上態度に出されるとめんどくさい
後輩に勝手に事情全部バラされたのも引っかかるところあるし、後輩からの表面上だけでも仲良くするっていうのは叶えたいけど向こうの態度はこっちにはどうしようもない
ほんとに考え方が極端すぎる
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るる
頭が休まってない気がする
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ぐみ丸
5
お前の精神安定剤
1
うるせ〜〜〜
と思って応募しようかと思ってたやつ、転職会議見たら地獄みたいな会社なのわかったので応募辞めました
先人のクチコミほどありがたいものはない
3 もっとみる 
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ららく
4
⌬う〜
やっぱシロートは基本に忠実にやった方がいいってことだな
亀
いや、内容がまずいとかじゃなく、一部の人たちの目に触れると面倒事に巻き込まれかねないみたいな。
まぁ、そのへんは不可避な宿命みたいなもんかもしれんけどさぁ…
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あいき
2
緑の怪
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ゆび牛
1
夜の森
4
林和希
4💡こま
諦めないで
真矢みきもおります
3
ただの
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