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ぶ
お菓子の減価率が下がってるらしく、
店長的に朝の調整がよくないんじゃない?みたいな感じらしい〜🥲
朝ちゃんとすればその後もいいやろ的な、、
最近誰もしてくれないからうちが調整しててそれなのもうメンタルやられるわぁぁぁ
契約社員にそんなこと言われても、、
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いちにっ
回答数 6>>

ばぅ🥃🚬
ろい
今のままの給料で耐えるか、迷うな、
でも一生昇給賞与なしよ?時給のまま。
昨日さ、新しい上司に社員って昇給あるんですか?って聞いたら、あるよー毎年あげてくれてるって聞いて、なんか萎えちまった。
まあこちらは準社員ですがね。
準社員を選んで入ってないんよ、元々社員で応募したけど、最初から社員だと役職しかないから、スタートは準社員でって言われて、今思えば、なんかおかしい気もする。まあ役職やるつもりないからなんとも言えん。
そこから違和感あったんだろうなぁ、、

無名
もう次の休みは病院行き確定

zita
もちよ
ただ小生意気なだけであれば周りから呆れられつつも本人は気づかず残ったとは思うけど
患者さんに実害が出るようになってからは流石に指摘が増え、すぐメンタル病んで辞めた。
診断書ももらってきたらしいけど、休職されても復帰されるのは困るので、上長は受け取らずに辞めてもらう方向でやんわりと(職場側が誘導したと思われない範囲で)伝えたらしい
後輩側も復帰して続けるつもりはなかったようで、それを口に出してしまったから辞める方向に。
とことん不器用な子だなと思った。私なら職場から休職中の給与をむしり取りたいので、復帰します!!と宣言しつつ満額もらって辞めるけどな(クズ)
この職場は向いてなかっただけだと思うから、もっとのんびりできる仕事探せたら彼女にとっても幸せだと思った
みや
長すぎる年末年始休みだったわ(無職だっただけ)
占いトミーさん

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