そうなのですよね。 時間外の勉強はサービス残業の強要になるので、僕も何も言わないですね。ただ、新人の差が出てくるのって、ここなんですよね… 自分に何か仕事でミスがあっても、チームの作業プロセスのせいにしたり、他責にする傾向もありますね、こういう人は。 　 …老害と思われそうだし、あんまり愚痴言うのやめとこ💦

@そらまめ ： 先輩にこの前言われたんですけど、今の会社の方針は、新人が苦手なことで行き詰まったら、それがストレスになるなら、苦手なことは遠ざけて、違うこと頑張ろうね、みたいな風潮があるみたいやでって。全員とは言いませんが… サービス残業や時間外学習がえらいとかすごいとか、全然思いません。 ただ自分がこの仕事に対してどうしたいか、をきっちり持たないと…とかいうあたりがもうお局笑

@レイ ： 昔はどんな仕事でもやりましたし、それが今の自分を作ってると思いますけどね。 確かにすぐ辞めてしまうから、この人不足の状況だと腫れ物に触るようになっちゃうんでしょうね。 自己学習は自分のためにやる事ですから、最終的にはその差が自分に返ってくるのかなって〜 AIが入ってきて仕事のやり方も変わってるから、昔の話は通じないのかもですね〜[笑う]

@そらまめ ： 新人全員がそう思ってるとは思いませんし(思いたく無い笑)、なんなって思われてるんでしょうが… 老害老害って馬鹿にしてるその老害よりあなた仕事できてないんですけど、って言ってやりたい。

@レイ ： 素直に謙虚に感謝で。 向き合いたいですね[ほっとする]