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ミントグリーン
怒られるのは自身への指摘だから受け入れられるし、
他人の不愉快な振る舞いで自分に迷惑被っても
『あー、この人こういう人なんだなー』と思うだけでスルーしてしまうからなぁ…
人に期待しなくなるって
自分以外気にしなくなる(どーでも良くなる)んだなーって実感してるところ。。
『あの人がこーいうことをするせいで私の仕事が増える!』と、自分と同じレベルの仕事を求めてそれが達成されてないと腹が立つのは分かる
けど、その場の不特定多数に自分の感情をばらまいたところで現状良くなるわけでもないしさ🙄
もっとスマートにやろうよ。と八つ当たりを身に受けながら心の中で思ってたりする。。
コメント
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えと子

さくや

ぽとふ

てじ

岬

Bay(ベ
12月14日(日)
Asueアリーナ
で、いいっすか?
(大阪バトン協会のとこ見たんですけど、あのアクティングカップですよね?)

鈴木智
アイコンや名前も推しのを使うなら、看板を背負ってる自覚をねって話…

ま り
オゼゼとは何ですか?
オゼゼは、主に日本の伝説や民話に登場する神秘的な存在や生き物を指します。具体的には、以下のような特徴があります。
起源と伝説: オゼゼは、特に日本の山岳信仰や自然崇拝に関連しており、山や森に住む精霊や神々の一部とされています。地域によって異なる伝説が存在し、特定の場所に結びついていることが多いです。
特徴: オゼゼは、しばしば人間の姿を持つこともあれば、動物や自然の要素と結びついた形で描かれることもあります。彼らは、自然の調和を保つ役割を果たすと考えられています。
文化的影響: オゼゼは、地域の祭りや伝統行事において重要な役割を果たし、地元の人々にとっては大切な存在です。彼らに対する信仰や敬意は、地域の文化や習慣に深く根付いています。
このように、オゼゼは日本の文化や自然観において重要な位置を占めている存在です。興味があれば、地域の伝説や祭りを調べてみると、さらに深い理解が得られるかもしれません。

ぽん
#miutalk

し
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Jin
お疲れさま!思ったことおかしくないですよ。
ミントグリーン 投稿者
そもそもさ、自分の親と同じくらいの同僚なら能力だって至らない点だって自分より山ほどあるべさ。 仕方ないことなんだから、そこを見て怒りまくるより、ある程度諦めるってことも大切よ[照れる] お互い得意分野をみて伸ばせばいいし、不得意分野は補い合えばいい。。 なんて、入ったばかりなのに思うこともおかしいかしら…