投稿
ちゃいこ
店長(社員か不明)が自分の知り合いだからと
個人へ営業かけに行っている新人がいる。
その会社さんへ行かないで、と指導されても
個人へのアプローチはいいのでは?と不満顔。
社長と会うことが今後あるかもしれないけど
その時は無視もおかしいのでご挨拶はするし
そのうち私に契約のこととか聞いてきたら
なんで担当がいるのに自分に聞いてきたか聞いて
担当の不満があるのなら担当が絵になってもしょうがないよね…、と言い出した。。。
常識というか
なぜわざわざ人の気持ちを
逆撫ですることをするんだろう
最近の20代前半って
ここまで幼いもんなの…!?
コメント
話題の投稿をみつける

じょに

りょー
昌子が汰木のプレス交わしたところから神戸はボール触れず、望月のクロスまで持っていかれるとは

孤独ち

ゆ

ゆう

み

🐯あー
ここから高寺坂本小幡
今度こそ得点を!!

♦️ち

虎党お
これサイクルあるぞ

ポリぶ
もっとみる 
関連検索ワード

MULUCKY🔗
そういうやり方してると回りの人もお客さんも信頼無くしてくよね 困ったとき誰も助けてくれなくなるよね 社会経験が少ないんだね
ちゃいこ 投稿者
ソッコー 上司には報告しました 密告みたいで嫌だったけど…。 上司も頭を抱えてました。 その新人の実母も同じ職場で2人とも感覚がズレてるからどう言ったらいいんだろうって…。 実母の方はアポを取ったけど研修があるの忘れてて時間をずらしてもらったんですがお客さんに時間をずらしてもらっときながらタバコを吸って行くって言ってたので「タバコ吸う暇あったらちょっとでも早く行ってあげてくださいよ[大笑い]時間変えてもらってるんやから!」って笑って突っ込んだり…はしたんです。そんな職場です🙈