建設現場の管理職: 技術、現場、調整、マネジメント

私の仕事内容
• 技術（CAD・設備知識）
• 現場（管理・打合せ）
• 調整（業者対応・車両手配）
• マネジメント（係長として部下管理）
• トラブル対応（電気・設備・計算）

もう少し具体的に…

・オートデスクCADで図面製作と打ち出して発注
・会社の携帯で、現場の管理と打合せをする
打合せの内容の資材などを手配、準備する
・車両の選定と手配と積込み
・現場からのクレームや急な要望に対応する
　機械トラブル、電気トラブル、設備トラブル、計算式の提出、原因の解明など
・現在係長である
・週5勤務に隔週で土曜日出勤
・みなし残業30H
　超過しても報酬は得られない
・卸業者との連絡
・従業員の日報の記録
・整備記録の書類作成と提出
・エクセルデータやワードの作成・更新
・32歳妻子持ち５人家族（１歳３歳６歳）
・月給、手取りで３３万

現在のモチベはダダ下がりで、仕事もこなすだけでそれ以上の親切やプラスαをする気は全然生まれません。絶対見合ってないよな[目が回る]

この内容で、案件が一つならまだしも、10近いんだよ……。よーやってるよな。褒められたいすわ[大泣き]