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月城〜おさかな〜
皆様の意見を聞きたいです。
今日は店長といざこざがあったんです。
めっっちゃ長ったるいから軽く要約すると↓
・仕事場で、お金もしまう作業を別のバイトの子がしていた。
お金をしまう際、必ず社員さんが付き添いで送り迎えをしなきゃならない。(今日は店長が遅くまで残っていたので店長が送り迎えをする日でした。)
・バイトの子が帰ってくるのが遅かったので、心配で私の仕事(ゴミ捨て)ついでに様子を見に行く&連絡をした。
・連絡し終わった後に店長を見かけ、バイトの子の送り迎えをお願いしたが、私がしろと言われた為、その際自分の仕事(ゴミ捨てがありますし…と応答)があるからと断った。
・すると店長がムッとした顔をし、「お金とその仕事どちらが優先か」を話し始め、急な話で混乱するも、出来る限り店長に説明をしたが伝わらず、その説明している間に店長から「こうやって話をしている間にお金より大事なゴミ捨てできるよね?なんでやらないの?」と言われる
・渋々ゴミ捨てをするが、ルールに則って行動したのに、叱られるのがよく分からずモヤモヤする。
…っていう状況が起こりまして。
確かに、説明の歳にお金の責任が取れませんので無理です、と断れなかった私も悪いのかもしれないけれど、店長として知っていて当然のルール(社員でもないパートの私が送り迎えをしてはいけない)をなぜ私にお願いしたのかも訳が分からないし、そもそも店長の最後の言い方が卑怯すぎてあぁ、この会社で働くの辛いな、もう嫌だなって思ってだけの話なのですが…
ちゃんと説明しなかったので、
100-0で私が完全に悪いのでしょうか?
それとも私も部分的に悪いけれど、店長も悪いなのでしょうか?
正直ショックすぎて色々頭がゴッチャになっていて…。
コメント
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こんばんは。 読みましたが、あなただけが悪い事はないです。あなたはあなたの言い分が正しく、店長は自分の支持をきいてくれなかった事に腹を立てているだけです。ルールやあなたの状況なら100%あなたが正しいです。でも社会はルールから外れた事もあって回っている悲しい世界です。指示を出したのが彼なら、その付随責任は全て彼が取れば良いのです。大人は責任の押し付け合いだからwあなたはまだピュアな心の持ち主です。だから悩みます。あなたのような責任感とモラルとルールを守る人が増えれば会社は良いと思います😌