会社の業績的に正社員が今から増やせない時期で、タイミングがめちゃくちゃ悪いんですよね…… だから(業績が良くなればその時に正社員登用の可能性もあるし)残っててほしい、みたいな感じだと思います[大泣き]

同じエリアで同業者が少ないタイプの仕事とかですかね？ そうなると色々と考えることもあるでしょうが、少なくとも「正社員で」ってスタンスを貫けば、評価が良ければ相応に扱ってもらえると思うんで、「交渉」は有効だと思いますよ。

@うえののうえ ： ゲーム業界ですね！ 業界全体的に売り上げ低下やユーザー離れが増えてきて……って感じで低迷期になっています。 売り上げあった時期にドカドカ人を採用してしまい、現在は人員削減も行っており、そういう点でも残り続けることが正解かどうかみたいなところでも悩んでいます。 むずかしいですね〜

業績不振もあるとなると、他の同業者への転職含めて検討した方がいいような。。。 まぁ、今までお世話になった会社に情も残りますけど。。。 私は、「給与が安いとか、そういうネガティブな理由で転職とかしたくない」と思った時期もありましたけど、そういう問題でもなかったりすることもありますが、やはり自分の人生に直結するんで、さよさんも時間に余裕がまだあるうちに悩めるときに悩んだ方がいい感じはしました。 少なくとも、どんな状況であれ、さよさんが評価されたことは武器になると思うので、色々と可能性を探ってみるのもいいと思います。

そうですよね〜あきさんの書いた通りの心情になっているので、迷いながらモヤモヤ……という感じです！ 契約満了まではまだ半年以上あるので、いろいろ考えながら転職活動進めようと思います！ ありがとうございます！