投稿
ちぃ
利用者のリスク表を作成してリーダーに見せろと笑。そして私の接遇が悪いと評価された。話してて無視されたとかの報告があったらしい。リーダーと仲悪いのもそれが原因らしいけど、 私がされてきた事話してもそのことを言いにくかったから主任に話したのに、私ならリーダーにちゃんと言えるよとか言われました。私の事成長して欲しいからみんなから言ってくれてるらしいけど最終的に私が悪いってことですね💦これは私も悪いけど全部私のせいですか?
コメント
話題の投稿をみつける

ぽに🍐

なーん

うどん

うけり

もぐ
フレフレーバイオレットの魅力は?
フレフレーバイオレットの魅力は以下の通りです。
独自のデザイン: フレフレーバイオレットは、その美しい色合いとデザインが特徴で、視覚的に楽しませてくれます。特に紫色のグラデーションが印象的で、目を引く存在感があります。
多様な用途: このアイテムは、ファッションやインテリア、アートなど、さまざまな場面で活用できるため、幅広い層に支持されています。特に、特別なイベントやパーティーでの装飾に最適です。
感情を表現: フレフレーバイオレットは、感情や気持ちを表現するのに適したアイテムであり、贈り物としても人気があります。特に、友人や大切な人へのプレゼントとして選ばれることが多いです。
トレンド性: 現在のトレンドに合ったデザインや色使いがされており、流行に敏感な人々にとって魅力的な選択肢となっています。
これらの要素が組み合わさることで、フレフレーバイオレットは多くの人々に愛される存在となっています。

まっふ


青いブ

加藤シ
やばっ!
完全に手が止まった
台所につっ立ってる
動こう
#JRS775

チャン
#ソプラノC

のん🧸
もっとみる 
関連検索ワード

ガースゲ
何かう〜んって感じですね。話聞いてるとリーダーと主任が弱い所責めてるなという印象です。 利用者のリスク表なんて意味あるのかな。
KJ
話聞く限りちぃさんだけが悪い訳じゃないと思います。 矢面に立ってるのでクレームも受けてしまいますが、それは全体の問題として捉える話だと思いますよ。 上司たちもなにか考えてるのかもしれないけど、ちぃさんの仕事を増やしているだけのように見えるしあまり良い組織って感じがしないですね。 不快なコメントをしてしまってたらすいません。。