投稿
マリ
健診だと端末は全く触れない。その日までは期間もあり調整できそうなので、やむを得ず同じ部署別チームの人に頼みたいって話を、念のため直属のどっちのチームも見ている上司に言ったら、健診をずらすしかないのでは?と言われた。
よくよく聞いたら、メールのやり取りではなく訪問だと勘違いしていたみたいで代理対応は認められたけど、話もちゃんと聞かずに無理なら健診ずらせって言われるのはイラっとした。
会社の言った日程が無理なら本人が直接病院と再調整だから手間が増えるし、個人的な用事でもないのに。何かあったら他のチームの人に手伝わせれば良いって言いつつ、結局は難色を示されるのか。
そもそも急な体調不良とかもあるだろうに、突発的な代理対応をする文化がないのもどうかと思う。何か理由があって最初から2人対応とか言だとかパターンしか認められない感じ。他のチームの若手は私が知らないだけで後輩にデリバリー頼んだりとかしてるんだろうか。
関連する投稿をみつける

しいな
今まで相槌だけの返信したことない私に
違和感持ってよ、気づいてよが本音だよね。

Qoo
蛇足の言葉がつらつらと出てくる
文字数稼ぐの楽すぎてウマウマミッション
登校しなくて済むなら
こんなのいくらでもやりますわー!

ゆと

ニール
回答数 19>>
好感度にもよるが

ねこ

裏

。oO꒰ঌイノチ໒꒱
自分で帰れるから親に連絡しなくていいって言ったけど
歩いて帰ってこれたなら家事くらいできるだろって言われるんだろうな…
早退しなきゃよかった…

らーくん
もっとみる 
話題の投稿をみつける

にしゅ

雨☔️

鳥乃

がが

手遅れ

ミナ@取

なつほ

ぐちリ

つきん

長期新
もっとみる 
関連検索ワード

