完璧な法対策は全てきちんとマニュアル化してルールとして決めた書類を作っておき、例えば、会社なら入社する人に必ず渡すことで、理不尽な個人的お気持ちハラスメントなど、判断がしにくい言いがかりにも対処が可能となります(´・ω・｀)
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