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あくあ‪ 𓈒𓏸

あくあ‪ 𓈒𓏸

10月にうちのチームに入った20代後半の男性が今日辞めていきました。
最初の1ヶ月は現場研修だったし、11月は半分は不在にしてたから、一緒に仕事したのはほぼ半月ぐらい。

理由は「挫折したから」。入ってすぐで挫折とは?と疑問でいっぱいです。
彼曰く、
・自分は出来る人間だと思っていたけど、なんにも出来ない人間だとわかったから
・他にも内定もらっていてまだ声掛けてもらっている所があるから
ということらしい。

自信を持つことと『過信すること』は違う。評価は他人が決めることであって、自分で自分の能力を決めつけてはいけないと思うんだ。

彼にとって、うちの会社で1番越えられないと思った存在が私らしいけど、、、
私と彼が違う点をあげるとしたら、経験と『謙虚さ』かな、と嫌みながらも思ってしまいました。。。

まぁ、これも彼の経験だね。
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コメント

Souseki

Souseki

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何かと辞めるやつは勝手に理由をつけてるだけなんだろうと思ってるか、いつも「頑張ってねー」と送り出すだけかな。いつも。

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あくあ‪ 𓈒𓏸
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もちろんこちらにも悪い所があったんだとは思いますが、勝手に決めつけてしまうのもどうかなぁと思いました、、
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天照🎧

天照🎧

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昨日新卒が退職代行を使って辞めました。。。 理由は上司がウマが合わなかったらしい。 上司とウマが合わない。 仕事だから距離感や接し方を学ばなくては行けないのに。 辞める事は止めないが 逃げ癖がついて彼の人生に今回の様な癖がつかないかだけが心残りだよ。 とそっと彼の同期に伝えました。 ( ー̀ωー́ )なんやねん(心の気持ち)

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あくあ‪ 𓈒𓏸
あくあ‪ 𓈒𓏸
そうだったんですね。。 全てを把握してる訳ではないですが、問題にぶつかった時に、それを誰かに伝えて改善することをしない人が多いのかなと思います。。。 ちなみにうちの彼は完全に逃げ癖ついちゃってますね。。。
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あー

あー

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挫折というには早すぎますね… 思ってたのと違った程度のことをカッコつけて挫折って言ってるようにしか思えないです 彼にとっての理想って、入社してすぐに先輩社員みんなを越せちゃいそうに思える職場なんですかね…? 尊敬できる先輩がいる職場の方が絶対良いと思うんですけどね

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あくあ‪ 𓈒𓏸
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ほんとに、あーさんのおっしゃるとおりです、、 自分でチャンスを逃していってしまってるなぁと思いました🫠
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ヒロタカ

ヒロタカ

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挫折したら辞める選択。 出来る人間って言葉に少し恐怖🫨

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あくあ‪ 𓈒𓏸
あくあ‪ 𓈒𓏸
出来るってなんだろーって考えちゃいますね、、
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10月にうちのチームに入った20代後半の男性が今日辞めていきました。