アトツギは、主に日本のビジネスや企業の文脈で使われる言葉で、家業や企業を引き継ぐ後継者を指します。具体的には、以下のような特徴があります。 家業の継承: アトツギは、親や先代から受け継いだ事業を引き継ぎ、運営していく役割を担います。 経営の革新: 後継者として、伝統を守りつつも新しいアイデアや戦略を取り入れて、企業を成長させることが期待されます。 世代交代の重要性: アトツギは、企業の持続可能性を確保するために重要な存在であり、次世代のリーダーとしての資質が求められます。 このように、アトツギは単なる後継者ではなく、企業の未来を担う重要な役割を果たす存在です。