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サーモン大佐
辞める人おったり移動あったりで人手不足に拍車が掛かってたから復帰して安心された
早速残業続きやから既にまた休みたい🎌
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エル
4
そらびびの下僕@神
回答数 3>>
あれこれ3大都市だっけ
4
鬼ねむい
2
思春期
1
ダニー・オーシャン🐉
「人手不足だから外国人雇用が必要だ」と言われるが、
それは正確ではない。
日本は人がいないのではない。
日本人をまともに使ってこなかっただけだ
氷河期世代を見てほしい。
雇用促進と言われながら、
非正規から正社員になれた人はごく一部だ。
大企業は今でも面接すら進めない。
これは個人の責任ではない。
国と企業が雇用責任を放棄してきた結果だ。
40代後半の女性は子育てが一段落し、
60代も今は十分に働ける世代だ。
健康で、経験があり、責任感もある。
働ける日本人は、まだ多く残っている。
それでも働き控えが起きる最大の原因は、
社会保険の壁だ。
一定額を超えると負担が急増するため、（扶養からも外れる）
働ける人ほどブレーキを踏まされる。
これは人為的に作られた制度の問題だ。
社保の壁を引き上げれば、
人手不足はかなり緩和される。
さらに、大企業は過去最高益と内部留保を抱えながら、
賃上げも単価是正も十分に行ってこなかった。
国内でお金が回らないから、中小企業は人を雇えない。
その結果として
「外国人が必要だ」と言っているだけだ。
消費税、労使折半も少なくすれば、その分賃上げの原資にもできる。
結論は明確だ。
外国人がいなければ回らない社会なのではない。
日本人を活かす仕組みを作ってこなかった政治と社会なだけだ。
やるべき順番は、
外国人雇用の前に、国内の雇用構造の是正だ。
#今こそ立ち上がれ日本人
なおき
庭に植えてあるけど寒さでもうダメっぽい…
さて、この唐辛子はどうしようかな
13
か
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しめさ
8
ゆ
3
來亜_TRP
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はしゅ@
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🐧みぃ
1
淡路島
8
めぐ
7
ファイ
もう名前だすわ。
言い訳がましいんだよ。吐くわマジで。
別に移籍しようがあんたの自由だが、
人として義理人情にかけてるってんだよ。
今更味方増やそうとすんな。
5
ポリぶ
1
はちみ
「痩せてすいませんでしたって言えよ」
「みんなに前の方が良かったって俺に言われてもよぉ！知らねーよ」
めっちゃ笑ったw
#見取り図ディスカバリーチャンネル
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