PEOAは「Professional Employer Organization Association」の略称です。これは、企業が従業員の雇用管理や人事業務を外部の専門機関に委託するための組織や団体を指します。PEOは、特に中小企業にとって、労働法の遵守や福利厚生の提供、給与管理などを効率的に行う手助けをします。 具体的な特徴としては： 雇用管理の効率化: PEOを利用することで、企業は人事業務の負担を軽減し、コアビジネスに集中できます。 法令遵守のサポート: 労働法や税法の複雑さを専門家がサポートするため、リスクを減少させることができます。 福利厚生の充実: PEOは、従業員に対して競争力のある福利厚生を提供することができ、優秀な人材の確保に繋がります。 このように、PEOAは企業にとって非常に有益なリソースとなることが多いです。