控除、年調過不足で社保込みで199円になってる…｜ありす「ふぃーる」の投稿-GRAVITY(グラビティ) SNS

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ありす「ふぃーる」

2025/12/22

控除、年調過不足で社保込みで199円になってる…
なんで？

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江川剛史｜相互

来年の目標は、大量読書、大量SNS。そして想定を超える大成功を手に入れる。それが目標。コツコツ頑張ってきたから、大成功も、不可能では無い気がする。これからも頑張る。

白米

ふるさと納税ってこの認識で合ってる？
（上限40,000円は仮定です）

臼井優

働きアリの法則のポイント
2:6:2の割合：集団は「よく働く2割」「普通に働く6割」「働かない2割」に分かれる。

排除しても同じ：働かない2割を排除しても、残った集団の中で再び2割が働かなくなる。

集めても同じ：よく働くアリだけを集めても、その中で2割は働かなくなり、怠け者だけを集めても2割が働き出す。

人間社会への応用：会社組織やチームでも同様の比率（2割がエース、6割が一般層、2割が非協力者）が起きるとされる。

活用方法と示唆
**リーダーシップ：怠け者（下位2割）を叱責するより、上位2割の基準に合わせる仕組み（マニュアル標準化）や、中位6割への育成が重要。

**人材育成：上位層には高い目標、中間層には底上げの機会、下位層には小さな成功体験を提供するなど、層に応じたアプローチが必要。

**業務改善：上位2割の優良顧客への集中投資（パレートの法則との関連性）や、チーム全体のパフォーマンスを維持するための仕組みづくりに役立つ。

この法則は、組織のパフォーマンスを最大化するために、個人の特性と集団のダイナミクスを理解し、適切なマネジメントを行うための示唆を与えてくれます。

バグ

なんか、お昼働かなきゃみたいに思ってたけど、やっぱり夜行性だし夜にバイトするでもいいかなあ

フォロー‪いらない

逆に職業じゃなかったらなんなの？って話

熾乃

今日第1志望から内定もらった
給料低いけどここから頑張る🥲

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春日ロケーション見たの？w
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ゴールデンでも大歓迎だけどね笑
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ムキブウ使ってて強過ぎるけど禁止にならんかったん謎過ぎ

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もう切っちゃえよスマホなんか
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マリオテニスアドバンスのrtaを見てからマリオテニスアドバンスのことしか考えられなくなった

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にゃん

若い人の恋って「若いって良いねぇ(汗)」で片付けられがち。でも、若い人から学べる事は多い。彼らは繊細かつ大胆。凄く不器用で、とても効率的とは言えない。でも、それが恋愛。性別、人種、年齢に縛られる必要なんか全くない。不器用でも一生懸命。それって最高にかっこ良くない(oゝω･o)？？

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