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み

皆さんに相談です。

私は美容サロンで働いていて私の後輩で、無断欠勤、欠勤もかなり多くこれやってくださいって言っても忘れててやらないこと多く同じミスを何度もして仕事を舐めてるんだろうなと思う後輩がいます。
私の件には私の勤めている美容サロンの系列店舗が2店舗あり、普段はA店舗に勤めているのですがB店舗には人がいない為この間はB店舗にヘルプに行ったのですが、退勤前のレジ締めの際レジ内のお金を見るとま50,000円入ってあるはずなのに49,300円しか入っていなかったので、後輩に連絡をしたらしばらく連絡が返った来なかったのですがやっと返事が返ってきて私が見た時は50,000ありました。私が次回出勤した時に700円不足していたら私がお金入れておきますと連絡が来ましたが、私がお金出すべきでしょうか?
正直後輩に対して信用が出来ないですが私がレジ締めした時にお金がなかったので私が出すべきなのかなと…
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コメント

モチョ

モチョ

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後輩の次回出勤した時に700円不足してたらお金入れておきますって言い方が…なんか怪しいですね😅 実際問題700円足りてない訳ですし入れるって言ってるんだから入れさせましょう!

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End8888

End8888

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その後輩に出させるべきかと

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れと

れと

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文章が解読しにくいんですが レジ締めでの不足分を貴方が出すか 後輩の方に補充させるかの2択で迷ってるんですか? 後輩さんが自分で補充するって言ってるならそれでいいんじゃないでしょうか。

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み
わかりづらくて申し訳ないです😣💧 そうです!! わかりました!ありがとうございます🙇‍♀️
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lu

lu

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足りなかったら自腹切るのがルールなんですか? 出さなくていいと思いますが😥

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モチョ

モチョ

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出す必要無いです! これだけしか入ってませんでしたって写真撮って職場の上司(店長又は店主)に連絡しとけば大丈夫では?私ならそうします!😊 自分が最後締める際に足りないんだったら自腹切りますが…最初なら前段階で違ってる訳ですから!

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み
それが、最後締める時に足りなかったんです。 なので迷ってまして‥ その日、その後輩が他のことでやらかしてたのでその注意で精一杯で、出勤してすぐレジ内を見たらなんかお金少ない気がするとは感じていたのですが、実際数えてはいなかったので迷っていまして💧 一応後輩には、退勤後くらいの時間帯にレジ内のお金が不足しているという連絡をいたしました
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