正社員で働けない分は家事でカバーしたいですね😊

そうですよね💦 私もパートしてる人が共働きですって言ってるの聞いた事なくて、ずっと疑問に思ってて聞いてみました😅

か、格好いい✨️惚れる( ˶°ㅁ°)

家事や育児の分担はどうされてますか？？

@和泉 ： 家事は、 食器洗い・洗濯→旦那 育児→平日わたし、土日共同 って感じです😉とてもきついです笑

@みっちゃん ： ((φ(・Д´･　*)ﾎｫﾎｫ 料理や掃除はどちらがされてるんですか？？

@和泉 ： 料理→わたし 掃除→旦那 2週1でハウスキーパーさんに お願いしてます✨

@みっちゃん ： ハウスキーパーさんにお願いしてるんですね🥹ྀི 分担もキッチリされてて素晴らしいです👏✨

自営業なら共働きになると思います！

面白いですよね。自営だと裁量なので労働時間自体はパート並みなんてことありますし…

共働きが金銭的に楽なのは間違いないですよね💦 全部やってみたいな人…というのは家の事とか育児とかですかね？？

@和泉 ： そそ、家政婦とかオカンと勘違いする人もいるので、最初の取り決めが大事です。

@風のタクト ： 最初ってホント大事なんですね💦

@和泉 ： ですです、炊事、洗濯、料理。 育児は、育つ間は2人のものだから、デフォなので全部しての中に入らないんですけどねw

小さいお子さんはすぐ熱出したりで保育園から呼び出し来たりして早退とかもありますもんね💦 こみみさんは1人目妊娠されてからずっと育休中なんですか？？

@和泉 ： パートですが1人目出産してから産育休ですね～ 仕事に戻りづらい…笑

@こみみ ： 長期間空けると戻る時 気まずいですよね😅

正社員ママさんの先輩は19時まで預かってくれる保育園に預けてるみたいです、延長保育的な?

お相手の収入が低い場合は現実的に厳しいですよね💦 結婚しても子供も作るとなるとなおお金かかりますし😣

子供いなくても理想ですよね😂

ほんとに（泣）

ですよね(。-`ω´-)ﾝｰ お互いの職場と家が近いなら問題ないですけど、そうじゃない場合はどちらかが合わせないとですよね？ 女性側が仕事辞めるとして、それで子供が欲しいとなると妊娠・出産・育児・家事➕正社員として働けってことですかね？？

@和泉 ： 正社員もしくはパートですね

これ、厳しいですよね💦

@こたちゃん ： パートだったらいいですけど、正社員だったなら大変ですよね💦

た、確かに(； ･`д･´)ﾊｯ じゃあ結婚してパート出たとしても共働きとは言わないかも…