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逢音(あのん)
土日休み、日勤のみ ←これはいいのよ
嫌なとこ
8:30から仕事の契約だけど
8:00から仕事してる
出勤タイムカード7:45頃
残業しても、
月1ミーティングの30分(実際ミーティングは30分以上)の残業代のみ
職員数が少ない
・介護正職2人(内1人自分)
・看護正職1人
・介護パート(9時14時曜日バラバラ外国人)1人
・看護パート(時間曜日バラバラ)3人
看護パートは9時12時もいる
職員数が少ないから休憩時間短い
・10~15分 (下手すれば10分未満)
辞めたくはないけど、
会社に正して欲しい。
労基訴えていいかな…
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チューハイ2本なのにw
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ごきげんぱんだ
訴えてよし! 労基から是正してもらいましょう
⭕️
訴えるのが良いかと思いますが、多分何かモヤモヤしてるものがあるんですかね、、? どういう状態であれば訴えられそうなんですか?