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かな

かな

婚約者の彼なのですが、

私の家に近い店舗に移動になったことで、
上司のパワハラ問題が勃発しました[泣き笑い]

次々も仕事を申し付けられ、
上司が帰るまで帰れないらしく
毎日深夜過ぎまで働いた影響で
鬱病を軽く発症
昨日は休みで診断書を貰ってきたそうです[泣き笑い]

婚約者として、退職するかもしれないことをどう思う?と相談もらいました[泣き笑い]

心体を壊してまで仕事にしがみつかなくて大丈夫!
私は彼の決断に合わせて、できる協力はしていくよと話させてもらいました。

ただ、労災とか色々やった方がいいことがあると思うし
まずは休職しては?と提案しました[目が開いている]

長時間労働とパワハラの証拠集めをしないとだし…

あと、
住宅の引き渡しがまだなので
それまでに退職すると色々と危険が[泣き笑い]


正に、デス妻のような人生だ笑
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コメント

ミヤ

ミヤ

1 GRAVITY

元の店舗には戻れないんですかね…? やめる人、移りたい人がいた店舗だから移れたのかな… やめたらやめたでいきなりお父さんになる彼氏さんが父親として精神的に大丈夫か心配になるな… 漫画で読んだフィクションだけど、パワハラはまわりに及ぶこともあるみたいだから、ストレスたまってご家族に向かないようにお気をつけて…

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かな
かな
ミヤさんありがとうございます[大泣き] 移動したい旨を本社の上司に伝えたところ昇進させてもらって移動して数週間で、何を言ってるんだ?と逆に怒られたそうです[泣き笑い] 今移動することはできなくはないけど、僻地に役職なしで飛ばされる可能性が高いとのこと[大泣き]
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かな

かな 投稿者

1 GRAVITY

次々と[泣き笑い]

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ネモフィラ💠

ネモフィラ💠

1 GRAVITY

パワハラによる健康被害だと本部に駆け込みましょう! 聞き取り調査ならびに指導と異動対象になるはず

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かな
かな
502さんありがとうございます[大泣き]パワハラ上司は本部に訴えた後2日間優しかったそうです[泣き笑い] そのときは診断書取ってなかったので…再度ですね!!
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