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ビビ

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復帰予定の職場の経営陣が、経営方針で揉めてて、私の復帰時期や待遇についての連絡がこない。

初の育休取得というのもあって、どうしたらいいのかわからないんだろうな。

子供の突然の病気やコロナ休園で、まともに働けるか私も自信ない。

たいしたキャリアじゃないけど、一応新卒からずっと勤めてたのに、こんなグダグダになるなら辞めたほうがいいのかしら。

夫はそもそも育休も取ってないからこんなんで悩まないし、時短も取らない。夫だけ、何も変わらない。

子育てによるキャリアストップは、まだまだ女性に降りかかるもんなのかなぁ。
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