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臼井優
2026/2/4 16:00
パーソルキャリアが調査(出典:写真AC)
パーソルキャリア(東京都千代田区)は、社会人男女を対象とした「学歴とキャリアの実態調査」を実施した。その結果、学歴社会について「賛成派」(とても+どちらかといえば)は64.8%で、「反対派」(同)の35.2%を上回ったことが分かった。
賛成派に理由を聞くと、「(業界/職種への)適応力の判断材料になる」が43.8%で最多。以下「学歴で努力した経験がある」(41.3%)、「努力した人が正当に報われるべき」(39.8%)が続いた。
具体的には「時代遅れだとは思うが、学歴があるほうが選考で不利になりにくいのが現実だと感じる」「学歴を過去の努力を可視化したツールととらえているが、その人の上限を決めるものではないと思う」「AIが知識を補ってくれるので、学歴はゴールではなく学び続ける姿勢の証明だと思う」といった声があった。
学校を選ぶ際に学歴を意識したかについて、「意識した派」(とても+どちらかといえば)は66.8%で、「意識していない派」(同)の33.2%を上回った。
一方、学歴はキャリアに関係すると思うかについては、「関係すると思う派」(同)は81.9%で、「関係ないと思う派」(同)の18.1%を大きく上回った。
学歴はキャリアに影響すると回答した人に、その理由を聞いた。最も多かったのは「学歴で判断する企業が多い」(58.7%)。次いで「社会的な信用が上がるから」(48.4%)、「思考力が高いと見なされる」(39.8%)が続いた。
回答者全体に学歴社会への価値観を聞くと、「古いと思う派」(とても+どちらかといえば)は59.9%で、「違和感はない派」(同)の40.1%を上回った
インターネットによる調査で、対象は現在就業中の20~50代男女310人。調査期間は1月14~19日。
(ITmedia ビジネスオンライン)

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