アドバイスありがとうございます。 私も当事者間で話しても意味が無いと思っています。上司に相談したほうがいいですね。熟慮します！！

@サラ ： あと、パワハラ問題は、当事者間で話し合っても、関係が悪化する上に自分が疲弊します 慎重に進めることをお勧めします

@こう ： そうですね。疲弊するのがいやです。 上司が私の言うこと、きちんと聞いてくれるかなぁ。。

@サラ ： 上司に話す時に、上司の上司も入れて話した方が良いです とにかく幹部を巻き込んで話を大きくすれば、会社として対応せざるを得ないと思いますよ

@こう ： そうですね。そうします。ご丁寧にありがとうございます。おおごとにしようと思っています。

たぶん本人は自覚してないってやつね。

@サラ ： そうそう！そーゆーのが1番 タチ悪い。

そうですね。ありがとうございます😊

はい。ありがとうございます。心強いです。 相手はまったくパワハラの自覚無しですね。。